【行政類】人事專員
發(fā)布日期：2018年08月20日 閱讀人數(shù)：人
人事專員
崗位職責(zé)：
1、建立和完善招聘體系，根據(jù)戰(zhàn)略有效組織招聘，選拔人才，滿足用人需求；
2、開展薪酬調(diào)查、體系設(shè)計(jì)和日常薪酬管理工作，有效激勵(lì)員工；
3、協(xié)助進(jìn)行員工發(fā)展、梯隊(duì)建設(shè)等方面的工作，組織員工晉升、考評(píng)等；
4、開展績(jī)效體系優(yōu)化、考核實(shí)施等方面的工作，為人才評(píng)價(jià)、薪酬激勵(lì)等提供依據(jù)；
5、進(jìn)行員工關(guān)系管理，實(shí)施員工關(guān)懷，開展相關(guān)員工活動(dòng)。
任職資格：
1、23-35歲，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源日常管理工作流程，在人才的招聘與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、培訓(xùn)管理、員工關(guān)系等方面有系統(tǒng)的了解；
4、具有出色的協(xié)調(diào)溝通能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)，善于協(xié)調(diào)、溝通和組織策劃。
薪資：2500-3000元/月 轉(zhuǎn)正購(gòu)買保險(xiǎn)
上班時(shí)間：周一至周六 09;00-17:30
招聘電話：0833-2482825 18113439662
川公網(wǎng)安備51110002002293
